為進一步加強農村基層黨組織建設，壯大村級后備干部力量，結合萬寨鄉實際，經鄉黨委研究，決定在全鄉范圍內公開選拔儲備村級后備干部，現就有關事宜公告如下：
招考村（社區）后備干部堅持公開、公平、公正、擇優和德才兼備的原則，面向全鄉公開報名、統一考試、擇優錄用。（1）擁護黨的領導，思想政治素質過硬，理想信念堅定，具有良好的政治素質；（2）年滿18周歲以上、35周歲以下（1988年1月至2005年1月期間出生）；（3）熟悉農村工作，熱愛農村工作，熱心為群眾辦實事，有志為農村事業發展作出貢獻；（3）具有大專及以上學歷，中共黨員（含中共預備黨員）學歷可放寬至高中、技工院校、中專；（4）有一定的工作能力，具有較強的語言表達能力和組織協調能力，會操作使用計算機辦公軟件；（5）與現任村干部有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的經招考合格錄用后，不得在同一村工作。（6）本人或配偶或父母為萬寨本地戶籍以及萬寨鄉常住居民；（7）同等條件下優先選拔中共黨員（含中共預備黨員）。4.有失信行為被法院納入失信被執行人名單且尚未撤銷的人員；8.嚴重違反社會公德、村規民約，在村民中影響較壞的； 經鄉黨委審批，在萬寨鄉人民政府官方“淳美萬寨”公眾號、14個村（社區）村（居）委會公示欄等平臺發布公告。1.報名時間：2023年6月9日——6月16日（上午8:30-12:00，下午2:30-17:30）。2.報名方式：凡符合條件的，在規定的時間、地點由本人現場進行報名或網上進行報名。3.報名地點：現場報名地點在萬寨鄉人民政府組織辦；網上報名請發郵箱1270210075@qq.com。4.報名材料：報名時需提供本人二代有效居民身份證、畢業證原件及復印件、近期免冠兩寸彩色登記照1張、《萬寨鄉公開選拔村級后備干部報名登記表》（見附件）。鄉組織辦在報名結束后，對報名人員進行資格審查，征求紀委、綜治、公安、安全生產等部門意見確定參加考試人員名單。1.筆試內容：鄉黨委在資格審查的基礎上，組織綜合素質能力測試，以閉卷的方式進行，滿分100分。測試內容為基層黨建、基本常識、鄉村振興、農村實際問題處理等。筆試后，鄉黨委根據筆試成績從高往低按1:1.5的比例確定參加面試人員，最后一名如有多名考生筆試成績相同的，均進入下一環節。筆試成績低于60分的，取消進入下一環節資格。面試采用結構化面試方式進行面試，考生面試成績當場公布，具體時間、地點另行通知，若面試對象面試當天未按照通知按時參加面試的，視為主動放棄面試資格，鄉黨委根據考生筆試成績從高往低依次遞補。4.綜合成績的計算方法為：筆試成績占50%，面試成績占50%，筆試、面試均按百分制折算。萬寨鄉黨委根據綜合成績從高到低的順序，按照1:1的比例確定進入考察人員名單，采取個別談話、征求本人意見的方式進行。根據考察情況，由萬寨鄉黨委會議集體討論確定村（社區）后備干部人選，并鄉政府官方平臺“淳美萬寨”公眾號公示5個工作日。經公示無異議的，確定招聘為村（社區）后備干部，并進行登記備案。1.簽訂聘用協議?？疾旌细竦娜藛T為擬聘用人員，由萬寨鄉人民政府與擬聘用村（社區）后備干部人員簽訂聘用協議，試用期3個月，試用期考核不合格，按程序予以解聘。2.薪酬待遇。薪資待遇參照村（社區）委員干部待遇執行。3.管理考核。鄉黨委對招聘的村（社區）后備干部實行動態管理，建立淘汰機制。已聘用人員應服從鄉黨委政府的工作安排，對表現優秀的村（社區）后備干部，可推薦到鄉人民政府辦公室掛職鍛煉，對在村（社區）工作期間表現不盡職、年度考核不合格的，取消后備干部資格。2023年度內，已聘用人員出現離崗情形的，以本次考試的綜合成績（達標成績）從高分到低分予以遞補，綜合成績相同的，以面試成績從高到低遞補。本次選拔堅持標準，規范操作，堅決杜絕弄虛作假和違法違紀等行為，若有弄虛作假和違規違紀等行為，一經查實，嚴格按照相關規定嚴肅處理。監督電話：0718-5783101。
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